还是那个理。

        昂尔德在夏天签来凑数的伊唐-托斯也给王烁带来了惊喜，这货不吵不闹，但梳着小脏辫的他一瞅就是个狠人。

        在人与人的人际交往之中，没有什么是一成不变的。

        由于就像系统解释的那样，它所显示的任何属都会随现实变动而行修正，所以在系统显示的界面里，王烁的最终能力也是由括号外的永久能力和括号的系统临时评分这两项所组成。

        理平：0（11）

        那就是，随着赛季的深，球队属的修正幅度会远大于个人属。

        那大肘，杠杠的！

        球队士气：74。

        其中有30是永久的，而另外58则是临时的。

        值得一提的是，在球队面板的最方，对于王烁目前能看到的球队属，系统还有一行温馨提醒。

        这就很tmd合理！

        战术理论平：4（11）

        乔丹目前对王烁的好度为88。

        训练场上，王烁在将报纸拿给乔丹看了一后，乔丹当即哈哈大笑：“到时候如果有机会，你一定要给我狠狠奚落他一番！”

        nba执教生涯荣誉：无。

        而稳定度就更别说了......

        nba生涯执教战绩：0-0。

        王烁相信，在这个巨婴联盟里，除了极少数的球队之外，大多数球队的稳定度都会在正负值之间反复横。

        也就是说，据系统科学分析评估，王烁目前的战术理论平绝对是一的。

        除非，他把他的三位助教给解雇了。

        而除了个人面板之外，王烁目前能看到的球队面板则是如：

        球队训练度：57。

        毕竟，在nba，没有哪个主教练能够到既能好队里这帮巨婴，又有超的战术理论，同时还能兼顾每一名球员的日常训练。

        而57的球队训练度，乍看之还没及格，但因为现在球队才刚刚开始集结合练，因此，在王烁看来，目前奇才的球队训练度，绝对是nba29支球队里最好的之一。

        训练平：0（8）

        正所谓今天的好哥们明天亦能变成仇人。

        个人魅力：1（8）

        奇才第一天合练过后，从教练组到球员，都收获了满满的信心。

        这个系统就很tmd合理！

        01/02赛季开始前，王烁个人面板如：

        另外，与之前相比，在新赛季正式开始后，王烁还看

        因为在系统的能力介绍里，明确写了，助理教练的平低，同样会影响到主教练的战术理论平。

笔签名的球鞋。

        因为一场惨败，很有可能就会让你的球队士气迅速降来。

        因此，这真不是人乔老板光好坏的问题。

        王烁现在可算是明白了，为什么哪怕是在古代赫赫有名的暴君，也会善待自己边的贴侍卫。

        另外，说来你可能不信，在合练第一天行三分测试时，奇才队表现最好的既不是阿里纳斯也不是汉密尔顿，而是罗恩-阿泰斯特。

        虽说杰弗森还是新人，杰克逊还没打名气，但阿泰绝对有机会去竞争新赛季的最佳防守阵容提名。

        王烁眨：“那到时候伟大的迈克尔-乔丹会奖励我一双签名鞋吗？”

        篮坛声望：0（35）

        王烁觉新赛季奇才锋线的人才储备只能用变态来形容。

        而随着球队合练正式开启，系统界面里，之前那些打着“？”的属，此刻也全解锁了。

        至于达74的球队士气，在王烁里，起码有一半得归功于选择复的乔丹。

        当然，王烁的战术理论平能拿到总分15分，也与他的三位助教有关。

        所以还是那句话。

        而在与球员的好度行列里，王烁则是发现，在乔丹宣布复之后，他与自己的关系，已经从之前的与职员的好度列表里移动到了球员里。

        这句话听上去很复杂，但却很好理解。

        球队稳定度的最上限只有3，一般来说，只要这一属能于正值，就代表目前来说，你的球队还算稳定、团结。

        另外，除了篮坛声望是百分制之外，个人魅力、理平、训练平以及战术理论平，系统采用的都是二十分制。

        球队稳定度：1。

        而是得有多低的篮球智商，才会觉得这支天赋拉满的奇才在新赛季打不了20胜？

        等再过十年，乔丹的亲笔限量版篮球鞋就能炒上天价，所以王烁打算，在新赛季多给乔老板要几双。

        球员们偷懒个几周，就会让你的球队训练度没看。

        但球队属则不同。

        简单来说就是，尽王烁的个人属里有很多都是临时评分，但王烁的战术理论平，是不可能一从15变成4的。